Levantamento de Inteligência Emocional e Saúde Mental no Ambiente de Trabalho indica que a capacidade de se comunicar está em xeque, já que é a competência que mais falta nos liderados, ausente em 32% deles.
Uma abordagem de liderança cruzada apoiada por décadas de pesquisa em educação e psicologia é o uso de comportamentos instrucionais de apoio à autonomia (ASIBs, Reeve & Cheon, 2021). O objetivo do ASIB é cultivar a motivação intrínseca nos outros, ao mesmo tempo em que ajuda os indivíduos a internalizar importantes valores organizacionais.
Hoje fala-se muito em gestão de pessoas e liderança criativa. E ainda, unido a esse conceito, há a presença intensificada da tecnologia. Muitos processos estão inseridos em inteligência artificial e ambientes tecnológicos complexos. E isso inclui a Gestão de Pessoas. Participe do evento que irá debater esse contexto.
Não é de hoje que se fala em humanização do trabalho, bem-estar e motivação do colaborador. Mas muitas empresas acabam por apenas cumprir o budget anual de treinamentos.
Como, afinal, proporcionar bem-estar aos colaboradores?
Foi a partir do estudo das relações humanas que surgiu o conceito de “inteligência relacional”, a habilidade que temos, como humanos, de nos conectarmos uns aos outros e de estabelecer confiança. Um dos caminhos para alcançá-la é a inteligência emocional, que ajuda a identificar e entender suas emoções.
Estudo com mais de mil trabalhadores australianos, revelou que quase 60% dos entrevistados relataram que estavam lutando para ser os líderes melhores, apesar dos desafios diários e de uma lista cada vez maior de expectativas de gerenciamento.
Segundo alguns especialistas, as startups é uma forma inovadora de se começar um novo negócio, mas ele em si não é uma garantia de sucesso. Elas podem esconder ambientes tóxicos que repetem o padrão do ambiente corporativo tradicional, mas envelopado em liberdade e modernidade. O que pode levar à frustração e desgaste emocional.
Dúvidas enviadas pelos leitores e respondidas pelos especialistas.
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A pandemia se estende sem data para terminar e passado esse tempo todo, a única certeza que temos é de que todas as nossas certezas foram se desmontando como um castelo de areia com a chegada da onda do mar. Porém, a situação do Home Office, a princípio compulsório, parece que veio para ficar.
A mentalização pode proporcionar o sucesso, pois ela exerce sua função mesmo não refletindo seu protótipo real. Adequar os pensamentos para uma realidade faz com que a pessoa atraia uma qualidade mental sadia.
A partir da leitura de Freud, podemos compreender como uma liderança nefasta pode levar a situações trágicas, como foram os casos de Charles Manson, Jim Jones e Osho. A psicanálise explica o que está por trás dos discursos religiosos hipnotizantes, que levaram os seguidores desses líderes a atos extremos, como assassinatos e suicídios.
