Quando um ser humano atrela a produtividade à essência de uma pessoa para que esta possa ser considerada “um alguém” pela sociedade não é apenas muito incorreta, mas é também cruel. Esta distorção sobre o ser humano invalida a individualidade e diz em outras palavras que apenas o produtivo merece ser bem visto, bem avaliado, considerado bem sucedido.
Estratégias para construção de um novo modelo de atenção ao trabalhador estão entre os assuntos a serem abordados.
O modelo híbrido vem para atender o melhor tanto para colaboradores, quanto para as empresas e mostrar que sim, é possível vivenciar as duas realidades com grandes benefícios.
A orientação vocacional está além da ajuda para uma escolha. É um processo que tem como objetivo solucionar o problema da dúvida e oferecer a possibilidade da manutenção da boa saúde mental.
A estafa laboral é muitas vezes silenciosa e camuflada por situações cotidianas, a princípio, sem muita importância. Entretanto, quando menos se espera, os sintomas do estresse se tornam críticos e pode chegar a um estágio em que não é mais possível seguir sem ajuda médica e de profissionais da saúde mental.
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